-
Cliente > Consulting Firm
-
Candidato Ideale > il Candidato ideale per il nostro progetto è in grado di gestire tutte le tematiche amministrative aziendali, presidia la pianificazione economico-finanziaria (budget, forecast, business plan) e supporta analisi scenari e supporto alle decisioni strategiche. La figura avrà un ruolo chiave nel garantire solidità economico-finanziaria, controllo delle performance e supporto alle decisioni strategiche.
-
Tasks principali > a titolo esemplificativo, e non esaustivo > 1) Definire e implementare la strategia finanziaria aziendale in coerenza con gli obiettivi di business 2) Coordinare i processi di pianificazione finanziaria (budget, forecast, business plan) 3) Supervisionare la contabilità generale, la predisposizione del bilancio e gli adempimenti fiscali 4) Monitorare le performance economico-finanziarie attraverso KPI e analisi degli scostamenti 5) Gestire la tesoreria, i flussi di cassa e i rapporti con istituti bancari e finanziari 6) Supportare operazioni straordinarie (M&A, investimenti, raccolta capitali) 7) Garantire l’efficacia dei sistemi di controllo interno e compliance normativa 7) Interfacciarsi con revisori, consulenti e stakeholder esterni 8) Guidare e sviluppare la funzione finance, migliorando processi e strumenti (ERP, BI)
-
Requisiti > Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini; Esperienza in Consulting (preferibile); Esperienza consolidata in ruoli di CFO, Finance Director o posizioni equivalenti; Solida conoscenza di pianificazione finanziaria, controllo di gestione e finanza aziendale; Ottima padronanza dei principi contabili e delle normative fiscali; Esperienza nella gestione dei rapporti bancari e delle strutture di finanziamento; Forte capacità analitica, visione strategica e orientamento ai risultati; Eccellenti capacità comunicative e relazionali.
-
#Profili > 1
-
Luogo di lavoro > Torino, necessaria presenza in Sede Cliente, ricorso remote-working limitato
-
Data di inizio > Maggio 2026
-
Durata > 12 mesi, con forti possibilità di rinnovo con performance valide
-
Ingaggio > Contratto di collaborazione con candidato
-
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività